目前一个中厂。24*14 华为 od 开的 20 + 4 绩效，也是 14
中厂刚入职-- od 面了三四轮--历时一个半月
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如果是中厂, 就没啥必要.
而且这没涨工资, 跳啥. |
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没必要
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或者说 华为 od 和中厂 之间的优劣 有没有 大佬说一下
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JKeitaJul 21, 2021
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外包没人权吧，还是别吧。
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TypeErrorJul 21, 2021 via Android
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中厂跳槽大厂很方便，外包差不少
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johnsonaJul 21, 2021 via iPhone
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据说以后各种证明都不会有华为名字 你去干嘛
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BigglesworthJul 21, 2021
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不去，你都已经入职了，再跑沉默成本有点大，除非是和你的技能非常匹配是个天大好机会，否则我没觉得有啥优势
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itbeiheJul 21, 2021
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没必要 。。。
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jon97Jul 21, 2021 via iPhone
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意义在哪？现在这家又不是呆不下去。OD 就是外包，与华为半毛钱关系没有
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zhgg0Jul 21, 2021
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你这是因为“面了三四轮--历时一个半月”这个不甘心吧？你现在的是中厂，又不是不知名小创业公司，OD 钱没有多很多，压根不用考虑。
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hahasongJul 21, 2021
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这么跟你说吧 你要是干过外包，下次跳大厂很可能别人看都不看就把你刷了
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capboneJul 21, 2021
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楼上的真的知道 OD 是什么吗……不要人云亦云 OD 就是外包。
OD 和外包（外协 /合作方）完全是两套人力体系，工作内容和人际关系上 OD 跟正式员工完全没区别，而且 OD 可以转正，唯一的区别顶多就是体现在合同和股票上。 |
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bojueJul 22, 2021
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不去
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@capbone #12 说得精英外包不是外包似的
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GreenmJul 22, 2021 via iPhone
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建议不去，要去的话正式员工才考虑
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yuzhiboproJul 22, 2021
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@capbone 不是正式员工，就是外包有什么问题，你包装的再华丽也不是正式员工，那就是外包
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好的，谢谢各位大佬，感觉还是不去的好
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klhJul 22, 2021
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OD = Outsourcing Dispatcher，不就是外包的简写吧
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um1ngJul 22, 2021
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高级外包罢了，之前我也犹豫过，没考虑去
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zhangsandddJul 22, 2021
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@capbone 不就是高级外包吗？说的这么华丽干啥。我觉得楼主有中厂的 offer 就去中厂吧，od 本质就是外包，不然为啥不招正式的
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xkeyidealJul 22, 2021
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@capbone 这位哥们你好看得开哦，“唯一的区别顶多体现在合同和股票上”，原来你对工资这么想得开啊，工作上与正式员工没啥区别，唯一的差别就是薪资而已
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ZcharyJul 22, 2021 via iPhone
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不建议去，一干活太累，二没归属感
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4kingRASJul 22, 2021
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就算你不在意外包这一点，问题是工资也没高多少啊，优点没有光有缺点。
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duan602728596Jul 22, 2021
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一样的工资，你非得去累死累活的加班的地方，还落个外包的名头图啥？真以为重新定义的外包就不是外包了？
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tonyan93Jul 22, 2021
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当然不去
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chanchanJul 23, 2021
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必须去,告诉你家亲戚你给华为干活,民族自豪感一下就上来了
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ac23Jul 23, 2021
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OD 实际上就是外包，不是正式职工，要辞退你方便得很，千万别去
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hhjswfJul 29, 2021
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搞清楚，外包的成本不会比正聘的预算低多少，那为什么还有外包？因为开除成本极低
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